Жители Челябинской области все чаще выбирают удаленные вакансии.
В Челябинской области растет популярность удаленной работы. Весной этого года трафик на сайты с вакансиями для фрилансеров и удаленной занятости увеличился на 10% по сравнению с обычными показателями. В России в целом в июне и июле число резюме с указанием удаленной работы выросло на 13% по сравнению с прошлым годом. К таким выводам пришли аналитики МегаФона и hh.ru по результатам совместного исследования.
Женщины в Челябинской области реже посещают сайты с удаленными вакансиями, чем мужчины. Основную аудиторию таких сайтов составляют жители региона в возрасте от 35 до 44 лет, которые составляют 38% от общего числа посетителей. На втором месте по популярности — люди в возрасте от 25 до 34 лет (22%). Среди соискателей, указывающих в резюме удаленный формат работы, больше всего кандидатов в возрасте от 31 до 40 лет (37%). Почти столько же приходится на кандидатов от 19 до 30 лет (36%). Люди других возрастных групп проявляют меньший интерес к удаленной работе.
Весной этого года жители Челябинской области особенно активно искали постоянную удаленную работу. В апреле трафик на таких сайтах вырос на 10% по сравнению с предыдущими месяцами. Наибольшие объемы интернет-трафика фиксируются в среду — на 12% выше среднего уровня.
По данным оператора, жители Сибири и северо-запада России проявляют наибольший интерес к удаленной работе. В Кемеровской области трафик на сайты фриланса вырос в 5,6 раза за год. В Ненецком автономном округе этот показатель увеличился в 2,5 раза, а в Республике Коми — в 2,1 раза. В крупных городах динамика трафика ниже: в Москве она составила 31%, а в Санкт-Петербурге — 19%.
Хотя спрос на удаленную работу со стороны соискателей растет, российские компании стали предлагать ее чуть реже. Летом 2026 года доля таких вакансий составила 5%, что на 1% меньше, чем в начале года. Кандидаты ожидают более высокий доход на удаленной работе: летом их желаемый доход составил 82 600 рублей, тогда как в офисе — 77 900 рублей, что на 6% больше.